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曾經(jīng)紅火的團購網(wǎng)站面臨著(zhù)“冬天”的煎熬，國內互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在美的遭遇也讓整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)在去年經(jīng)歷了一場(chǎng)不小的“地震”，然而，就在這樣的背景下，招聘網(wǎng)站異軍突起，并取得不錯的業(yè)績(jì)。

對此，中投顧問(wèn)IT行業(yè)研究員李方庭表示，網(wǎng)絡(luò )招聘之所有取得優(yōu)異的成績(jì)，是因為其具有三大優(yōu)勢，“其一，擁有用戶(hù)基數大，增長(cháng)速度快，截至2011年12月底，中國網(wǎng)民規模突破5億，達到5.13億，全年新增網(wǎng)民5580萬(wàn)，表明這一領(lǐng)域擁有較大潛在市場(chǎng)；其二，覆蓋面廣、資源利用率高，成本低，更新速度快；其三，有效宣傳企業(yè)形象?！?/SPAN>

社交網(wǎng)站沖擊網(wǎng)絡(luò )招聘網(wǎng)站

縱觀(guān)招聘網(wǎng)站發(fā)展前景雖然光明，但是也面臨著(zhù)其他行業(yè)的競爭。

“整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)規模仍將持續增長(cháng)是毫無(wú)懸念的，而網(wǎng)絡(luò )招聘行業(yè)憑借成熟的商業(yè)模式，仍將長(cháng)期受益于互聯(lián)網(wǎng)整體增長(cháng)趨勢。比如目前前程無(wú)憂(yōu)客戶(hù)數達到10萬(wàn)家，而中國用人企業(yè)有數百萬(wàn)之巨，市場(chǎng)空間依然巨大。另外，目前社交網(wǎng)絡(luò )的發(fā)展也為網(wǎng)絡(luò )招聘市場(chǎng)注入新的元素，雖然目前還沒(méi)有較為清晰的盈利模式，但是隨著(zhù)社交網(wǎng)站規模的擴大，必將對傳統的網(wǎng)絡(luò )招聘形成沖擊，并有望拓展出新的商業(yè)模式?！盋hinaVenture投中集團高級分析師馮坡表示。

另外，馮坡強調，網(wǎng)絡(luò )招聘服務(wù)商需要緊跟市場(chǎng)需求的變化，積極開(kāi)拓新的業(yè)務(wù)模式，如在新興的網(wǎng)絡(luò )社交領(lǐng)域有所跟進(jìn)，豐富現有的服務(wù)模式。而對于相對成熟的傳統網(wǎng)絡(luò )招聘業(yè)務(wù)，企業(yè)在執行上需要提高執行力、減少決策失誤；在產(chǎn)品及服務(wù)策略上需要進(jìn)一步提高服務(wù)水平、加強提供綜合服務(wù)的能力，以進(jìn)一步增強用戶(hù)黏性。

不過(guò)，EnfoDesk易觀(guān)智庫分析董旭對《證券日報》記者表示，2011年，隨著(zhù)互聯(lián)網(wǎng)實(shí)力廠(chǎng)商紛紛進(jìn)入招聘行業(yè)，網(wǎng)絡(luò )招聘持續升溫，特別是以微博招聘為代表的社會(huì )化招聘，更直接提升了招聘行業(yè)整體熱度。而社會(huì )化媒體招聘短期內只能成為企業(yè)招聘的輔助形式，其現階段只是主要滿(mǎn)足“降低聯(lián)系建立成本”這一需求。

招聘欺詐影響行業(yè)發(fā)展

隨著(zhù)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的持續發(fā)展，網(wǎng)絡(luò )釣魚(yú)詐騙也不斷上演，并威脅著(zhù)各個(gè)行業(yè)的健康持續的發(fā)展。同樣，在網(wǎng)絡(luò )招聘環(huán)節中，招聘者和企業(yè)也是在與騙子斗智斗勇，面對網(wǎng)絡(luò )欺詐問(wèn)題的愈演愈烈，是需要行業(yè)自律呢還是需要制度上的健全？

馮坡在接受記者采訪(fǎng)時(shí)表示，網(wǎng)絡(luò )欺詐問(wèn)題在互聯(lián)網(wǎng)出現至今一直層出不窮，招聘騙局只是其中的一部分。監管制度的不完善、法律缺失是重要因素，而在技術(shù)層面，維權成本過(guò)高也是一個(gè)重要原因；此外，互聯(lián)網(wǎng)公司缺乏自律、自身監管體系缺失，也為網(wǎng)絡(luò )欺詐提供了有利條件。

而在中投顧問(wèn)IT行業(yè)研究員李方庭看來(lái)，網(wǎng)絡(luò )招聘中存在的欺詐原因很多，而這一現象的出現不僅存在行業(yè)法律制度的缺失，也有網(wǎng)絡(luò )技術(shù)風(fēng)險存在的原因。因此，網(wǎng)絡(luò )招聘平臺需要加大對發(fā)布消息企業(yè)的審核力度，確?？蛻?hù)資料的真實(shí)性。

“網(wǎng)絡(luò )招聘網(wǎng)站服務(wù)要獲得行業(yè)內的長(cháng)久發(fā)展，需要有效避免行業(yè)發(fā)展的同質(zhì)化趨勢，在競爭中突出自身優(yōu)勢，提升核心競爭力，通過(guò)差異化競爭強化品牌價(jià)值，在擴大規模的基礎上，創(chuàng )新服務(wù)內容，保障服務(wù)水平，維護用戶(hù)群。李方庭告訴記者。

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